372 Cursos
NUESTROS CURSOS
ADMINISTRACIÓN DE BODEGA Y CONTROL DE INVENTARIOS
El curso “Administración de bodega y control de inventario” está diseñado para entregar a los/as participantes conocimientos técnicos y prácticos sobre la gestión eficiente de bodegas, la recepción y distribución de materiales, y el control de inventarios en instituciones públicas, con énfasis en la trazabilidad, la normativa vigente y la optimización de recursos. A lo largo de sus cuatro módulos, se abordan fundamentos logísticos, técnicas de clasificación y almacenamiento, procesos de entrega y registro de materiales, y estrategias de control de stock, permitiendo a los/as funcionarios/as identificar y resolver problemáticas habituales en el contexto universitario.
TÉCNICAS DE REDACCIÓN Y ELABORACIÓN DE DOCUMENTOS
El curso busca fortalecer las competencias comunicativas escritas de funcionarios y funcionarias
del Departamento de Salud Municipal de Huasco, enfocándose en la redacción eficaz de
documentos administrativos propios de áreas como Dirección, Finanzas, RRHH, Adquisiciones y
Bodega. A través de una metodología activa, se abordarán normas gramaticales, coherencia,
adecuación al destinatario y estructura de formatos oficiales como decretos alcaldicios, oficios,
memorándums e informes.
DERECHO ADMINISTRATIVO
El curso trata sobre el fortalecimiento de conocimientos y competencias en Derecho Administrativo, enfocado en funcionarios públicos que deben ejercer sus funciones conforme al marco legal vigente. Aborda contenidos como principios y procedimientos del Derecho Administrativo, el acto administrativo, el Estatuto Administrativo, transparencia, probidad, y nociones de compras públicas, con énfasis en la aplicación práctica para mejorar el desempeño institucional en el contexto de traspasos a nuevos organismos como SERNAFOR.
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CONFECCIÓN DE BASES DE LICITACIÓN Y USO GENERAL DE MERCADO PÚBLICO
El curso aborda la elaboración de bases de licitación y el uso eficiente de la plataforma Mercado Público, fortaleciendo competencias prácticas en compras públicas, con foco en normativa vigente, eficiencia, probidad y transparencia en el ámbito municipal.
HERRAMIENTAS BÁSICAS PARA EL ANÁLISIS DE DATOS (POWER BI)
El curso “Herramientas Básicas para el Análisis de Datos: Power BI” está orientado a entregar conocimientos y habilidades fundamentales en el uso de Power BI como herramienta de inteligencia de negocios. Su objetivo principal es capacitar a los participantes en técnicas de carga, modelado, transformación y visualización de datos, permitiendo gestionar y analizar información de manera eficiente, especialmente en contextos vinculados al área de la salud
NUESTROS CURSOS
CURSO ABORDAJE INTEGRAL DE PERSONAS CON TRASTORNOS DEL ESPECTRO AUTISTA EN APS
La presente capacitación tiene por objetivo fortalecer las competencias técnicas del personal de
salud municipal regido por la Ley N°19.378, en relación con el abordaje integral de personas con
diagnóstico de Trastorno del Espectro Autista (TEA) en el contexto de la Atención Primaria de Salud
(APS).
El curso entrega herramientas conceptuales, normativas y prácticas que promueven una atención
oportuna, empática y centrada en la persona, con base en evidencia científica y buenas prácticas.
Asimismo, se encuentra alineado con los principios y directrices establecidos en la Ley
N°21.545/2023, conocida como Ley TEA, promoviendo una atención inclusiva, libre de estigmas y
con enfoque de derechos.
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CURSO IAAS 80 HORAS
La presente capacitación tiene como propósito fortalecer las competencias técnicas del personal
de salud en materia de prevención, vigilancia y control de las Infecciones Asociadas a la Atención
en Salud (IAAS), con especial énfasis en su aplicación en el contexto de la Atención Primaria de
Salud (APS).
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TALLER EDUCACIÓN PARTICIPATIVA DE ADULTOS – METODOLOGÍA EPA DE JANE VELLA
La presente capacitación tiene como propósito fortalecer las competencias pedagógicas del
personal de Atención Primaria de Salud (APS) del Departamento de Salud Municipal de Coelemu,
mediante la revisión, análisis y aplicación del Modelo de Educación Participativa de Adultos (EPA)
desarrollado por Jane Vella.
NUESTROS CURSOS
CURSO ACTUALIZACIÓN MANEJO DE ENFERMEDADES RESPIRATORIAS EN NIÑOS Y ADULTOS
La presente capacitación tiene como propósito actualizar los conocimientos teórico-prácticos del
personal de salud municipal en el abordaje integral de las patologías respiratorias prevalentes en
población infantil y adulta, considerando el contexto epidemiológico actual de la Región de Ñuble.
El curso se desarrollará en modalidad asincrónica, mediante cápsulas audiovisuales y recursos
pedagógicos virtuales, con el fin de fortalecer las competencias clínicas y preventivas del equipo
de Atención Primaria de Salud (APS). La formación promoverá el uso adecuado de guías clínicas
GES, herramientas diagnósticas, opciones terapéuticas y estrategias de prevención, abordadas
desde un enfoque integral del ciclo vital.
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CURSO CUIDADOS COMUNITARIOS EN APS: TOMA DE DECISIONES COMPARTIDAS (TDC) EN SALUD
La presente capacitación tiene como propósito fortalecer las competencias del personal de
Atención Primaria de Salud (APS) en la implementación del enfoque de Toma de Decisiones
Compartidas (TDC), considerado una estrategia fundamental para promover el protagonismo de
las personas en los cuidados comunitarios.
El curso contempla la entrega de fundamentos conceptuales, normativos y operativos, orientados
a la aplicación práctica de herramientas que faciliten la incorporación efectiva de la TDC en
contextos clínicos reales del nivel primario. Asimismo, se busca fomentar una comunicación
empática, clara y bidireccional, que favorezca la participación activa y consciente del usuario en su
proceso de atención y toma de decisiones sobre su salud.
CURSO ESTRATEGIAS DE COLABORACIÓN ORIENTADA A LA ACCIÓN
La presente capacitación tiene como finalidad fortalecer las competencias de liderazgo
colaborativo en jefaturas, encargados/as de equipos y referentes de áreas de gestión de
personas, promoviendo un estilo de conducción participativo, estratégico y adaptativo.
A través de un enfoque práctico y centrado en la transformación organizacional, se desarrollan
herramientas orientadas a la participación efectiva, la toma de decisiones compartida, el abordaje
de desafíos complejos y la instalación de una cultura organizacional basada en la colaboración y
la confianza.
GESTIÓN DE CRISIS INSTITUCIONAL
El curso “Gestión de Crisis Institucional” entrega herramientas para identificar y manejar situaciones críticas que afecten a una organización, fortaleciendo la capacidad de respuesta y recuperación. Aborda tipos de crisis frecuentes, estrategias de comunicación efectiva, planificación preventiva, liderazgo en escenarios críticos y acciones post-crisis, integrando además una perspectiva de género e inclusión.
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CAPACITACIÓN PARA INSPECTORES MUNICIPALES EN EL ÁMBITO DE LA FISCALIZACIÓN PÚBLICA
El curso “Inspector Municipal” trata sobre el fortalecimiento de competencias técnicas, normativas, operativas y éticas para el ejercicio de labores de fiscalización en el contexto del servicio público municipal. Está orientado a formar inspectores con conocimientos en legislación, técnicas de supervisión, gestión de conflictos, uso de herramientas tecnológicas, seguridad laboral y principios de probidad y transparencia, integrando una visión jurídica, operativa y ciudadana del rol inspectivo.
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CALIDAD DE LA ATENCIÓN Y BUEN TRATO AL USUARIO
El curso “Calidad de la Atención y Buen Trato al Usuario” busca fortalecer las competencias personales e institucionales de los funcionarios públicos para brindar una atención centrada en el respeto, la empatía, la inclusión y la comunicación efectiva, promoviendo una cultura de trato digno y calidad en los servicios ofrecidos a la ciudadanía.
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CURSO PRIMEROS AUXILIOS PSICOLÓGICOS
El curso “Primeros Auxilios Psicológicos” tiene como propósito fortalecer las capacidades del
personal de salud que se desempeña en contextos de urgencia, entregando herramientas
prácticas y conceptuales para la adecuada gestión emocional ante situaciones críticas o
traumáticas.
CURSO ADMINISTRACIÓN Y CONTROL DE INVENTARIO EN EL SECTOR PÚBLICO
La presente capacitación está dirigida a un/a funcionario/a de la Corporación Cultural Municipal
de Chillán y tiene por finalidad fortalecer sus competencias técnicas en la administración, control y
contabilización de inventarios, de acuerdo con el marco normativo aplicable al sector público y los
principios de la gestión eficiente de recursos institucionales
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SALUD MENTAL Y DD.HH. EN DISCAPACIDAD PSICOSOCIAL, COGNITIVA Y/O INTELECTUAL
El curso “DD.HH. EN SALUD MENTAL: PRINCIPIOS Y PRÁCTICAS PARA LA ATENCIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD PSICOSOCIAL, COGNITIVA Y/O INTELECTUAL” busca fortalecer las capacidades de funcionarios/as públicos para aplicar un enfoque de derechos humanos en la atención de personas con discapacidad psicosocial, cognitiva o intelectual, promoviendo prácticas respetuosas de la dignidad, autonomía e inclusión.
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MICROSOFT EXCEL BÁSICO E INTERMEDIO
El curso “Microsoft Excel Básico e Intermedio” está orientado a desarrollar competencias prácticas en el uso de Excel, permitiendo a los/as participantes aplicar herramientas fundamentales de cálculo, análisis, organización y visualización de datos. A lo largo del curso, se abordan desde los conceptos básicos hasta funciones intermedias, con énfasis en la mejora de la eficiencia administrativa y técnica en contextos laborales reales.
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CURSO LEY N°21.718: AGILIZACIÓN DE PERMISOS DE CONSTRUCCIÓN
La Ley N°21.718 introduce modificaciones significativas al proceso de otorgamiento de permisos de
construcción, estableciendo mecanismos para su agilización, reducción de plazos y
estandarización de requisitos. Esta capacitación responde a la necesidad institucional de fortalecer
las competencias técnicas de los funcionarios/as de la Dirección de Obras Municipales en la
aplicación efectiva de dicha normativa.
El curso entrega un enfoque práctico y actualizado, orientado al análisis de los cambios legislativos,
optimización de procesos y aplicación en casos reales, fomentando la mejora continua en la
atención de usuarios y tramitación de expedientes.
NUESTROS CURSOS
CURSO GESTIÓN DE LAS DIRECCIONES DE OBRAS MUNICIPALES
La Dirección de Obras Municipales (DOM) desempeña funciones clave en la planificación,
fiscalización y regulación del desarrollo urbano. En este contexto, surge la necesidad de fortalecer el
conocimiento técnico y administrativo del equipo de trabajo.
Este curso responde a la necesidad institucional de estandarizar criterios, actualizar normativas y
desarrollar competencias para una gestión eficiente, oportuna y transparente en el marco de la
Ley General de Urbanismo y Construcciones y sus reglamentos.